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oRHymo
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Congés & absences · Conçu pour le Luxembourg

Les congés au Luxembourg, enfin simples.

Demandes en quelques clics, validation en un clic, décompte exact au jour près. oRHymo réunit salariés, managers, RH et fiduciaire autour d’un seul outil, avec le droit luxembourgeois déjà intégré.

  • Droit luxembourgeois intégré
  • Hébergé dans l’UE
  • FR · EN · DE
app.lextime.lu

Congé annuel

18 jours disponibles

Congé annuel, Reports et date limite, Congés extraordinaires, Maladie et certificats, Suivi CNS, Congé parental, Congé de naissance, Récupération d’heures, Télétravail, Frontaliers, Jours fériés luxembourgeois, Temps partiel, Export paie

Avant / après

Fini le tableur. Place à la sérénité.

Avant — Des e-mails, un tableur partagé et des soldes recalculés à la main.

Avec oRHymo — Une demande en trois clics, un solde exact et à jour pour chacun.

Avant — Des règles légales retrouvées au dernier moment sur Guichet.lu.

Avec oRHymo — Les règles luxembourgeoises intégrées, datées et sourcées.

Avant — Des certificats médicaux qui circulent dans les boîtes mail.

Avec oRHymo — La maladie confidentielle : seuls les RH voient les certificats.

Avant — La fiduciaire qui relance chaque fin de mois.

Avec oRHymo — Un export paie prêt à l’emploi, en un clic.

Un outil, quatre métiers

Chacun voit ce qui le concerne. Rien de plus.

Poser un congé prend moins d’une minute.

  • Le solde se lit d’un coup d’œil, jour par jour.
  • Le décompte tient compte de l’horaire contractuel et des jours fériés.
  • Notification dès que le manager a décidé.
Accueil salarié : solde de congé annuel et demandes en attente

Made for Luxembourg

Le droit luxembourgeois, déjà dans l’outil.

Les règles légales sont des données versionnées, datées et reliées à leur source officielle. Quand la loi change, oRHymo suit, sans toucher à l’historique.

Congé annuel et reports

Droit de l’année, reports avec date limite, rappel automatique avant l’échéance.

Congés extraordinaires

Mariage, naissance, décès, déménagement : le bon nombre de jours selon l’événement.

Maladie et CNS

Périodes d’incapacité, certificats protégés, suivi des remboursements CNS.

Frontaliers et télétravail

Jours travaillés hors du Luxembourg comptés pour la France, la Belgique et l’Allemagne.

Jours fériés luxembourgeois

Calendrier légal par année, jours de fermeture propres à l’entreprise.

Horaires réels

Temps partiel, horaires alternés, demi-journées et heures : rien n’est supposé.

Sécurité & RGPD

Vos données restent dans l’Union européenne.

oRHymo est hébergé en France, dans l’Union européenne, et conçu pour des données sensibles, dès la première ligne de code.

Hébergé dans l’UE

Serveurs et documents chez OVHcloud, dans un centre de données en France.

Données de santé protégées

Certificats médicaux chiffrés, jamais visibles par le manager, chaque accès journalisé.

Double authentification

Code à usage unique, ou connexion avec Microsoft 365 ou Google.

Journal d’audit

Chaque décision et chaque changement de droits est enregistré et ne peut être modifié.

Cloisonnement par entreprise

Chaque organisation est isolée jusque dans la base de données.

Zéro traceur

Ni publicité ni outil de suivi, sur ce site comme dans l’application.

Sur mobile

Dans la poche de chacun.

oRHymo s’installe sur l’écran d’accueil du téléphone, sans passer par un magasin d’applications.

  • Poser un congé dans le train
  • Valider entre deux réunions
  • Notifications en temps réel
Accueil mobile : solde de congé annuel
Mobile : demandes à décider

En vidéo

Voyez oRHymo en action.

Une minute pour tout comprendre, ou vingt-deux secondes pour l’essentiel.

La démo complète

En 22 secondes

Démarrer

En place avant le prochain pont.

  1. Une démo sur vos cas

    Trente minutes pour voir oRHymo avec vos horaires, vos congés et vos questions.

  2. Votre entreprise configurée

    Salariés, horaires, managers et soldes de départ importés avec vous.

  3. Votre équipe invitée

    Chacun reçoit son invitation par e-mail et pose son premier congé.

FAQ

Vos questions, nos réponses.

Où sont hébergées nos données ?

En France, dans l’Union européenne, chez l’hébergeur européen OVHcloud. Aucune donnée ne sort de l’UE. Les certificats médicaux sont chiffrés et seuls les RH y ont accès.

oRHymo suit-il vraiment le droit luxembourgeois ?

Oui. Chaque règle (congé annuel, congés extraordinaires, maladie, jours fériés…) est reliée à sa source officielle et datée. Les règles de l’entreprise peuvent être plus favorables, jamais moins.

Faut-il installer quelque chose ?

Non. oRHymo s’utilise dans le navigateur, sur ordinateur et sur téléphone, et peut s’ajouter à l’écran d’accueil.

Quelles langues sont disponibles ?

Français, anglais et allemand. Chacun choisit sa langue.

Et la fiduciaire ?

Elle reçoit un accès limité à la paie du mois et des exports prêts à importer, sans voir le reste.

Peut-on se connecter avec Microsoft 365 ou Google ?

Oui, l’entreprise peut activer la connexion unique avec son compte Microsoft 365 ou Google.

Vos congés méritent mieux qu’un tableur.

Montrez-nous vos cas les plus compliqués : nous vous montrons oRHymo.

Une question de droit du travail ? Demandez à Orhyma, gratuitement